REALOCAÇÃO DOS SERVIDORES DA SEMED

É PRECISO ACABAR COM O CABIDE

FONTE IMAGEM: google imagem


Não é mais preciso falar da situação caótica na qual se encontrava a rede municipal de educação do município de Marabá. Os atores da Semed da desastrosa gestão MAUrino fizeram a festa e quem dançou fomos nós trabalhadores em educação. Dançamos sem nenhum tostão e ainda tivemos que pagar o pato, parcelado. A bem da verdade, ainda estamos pagando. A bagunça foi generalizada, mas é verdade também que a atual gestão da Semed contribuiu muito para isso, quando abriu as portas da secretaria para a Casa Legislativa que fica ao lado.
Agora é preciso organizar a casa, "havia gente demais em algumas escolas, enquanto que em outras faltavam servidores", avalia a professora Marilza Leite, a dama de ferro da Semed, pessoa de confiança do prefeito. A competência e seriedade da professora Marilza para essa função, Diretora do DRH da Semed, é inquestionável. O que os servidores estão questionando é forma como se dá o processo. Em escolas que tem dois ou três servidores na mesma função, que um precisa ser remanejado, o diretor é chamado para decidir. O que dá margem a pessoalidade, ferindo um princípio básico da administração pública, é o que lamenta servidores que tem nos procurado na sede do sindicato.
O SINTEPP solicitou reunião com a professora Marilza para dialogar sobre essa questão. Fomos recebidos por ela na manhã de hoje, segunda-feira, em sua sala. A princípio ela nos relatou a situação de desordem na qual encontrou o departamento, que, para piorar, atualmente está com problema no sistema de informatização e todo trabalho está sendo feito manualmente. Com relação às reclamações dos servidores sobre as transferências que estão acontecendo, ela garante que tudo está sendo feito com o conhecimento do servidor que é chamado a tomar parte da situação e ver dentro das possibilidades oferecidas pela secretaria aquela que melhor lhe cabe. Ela disse ainda que mesmo nos casos dos servidores em estágio probatório que estão lotados fora de sua função de origem, só são remanejados quando outro servidor antigo de concurso na rede precisa ser realocado, como é o casa de ex-diretores, e solicita ficar onde está esse servidor. "O único caso que deixamos ao critério do diretor da escola são os casos de agentes de serviços gerais porque entendemos que nesse caso o diretor é a pessoa que melhor avalia o desempenho do servidor na escola", finalizou Marilza. Nesse ponto discordamos da professora e sugerimos que para esse servidor também sejam estabelecidos critérios objetivos para sua transferência para que não dê margem a perseguições, que a gente sabe que existem. "Todo mundo sabe que há diretores que pensam que o agente de serviços gerais deve ser o seu serviçal, aquele que não concorda com isso é penalizado na hora da escolha", desabafou conosco um servidor que está sendo transferido de uma escola onde é lotado há mais de cinco anos.